Próxima turma > 23 de Agosto 2022

BEST FRIDAY com 10% OFF!

jornada

ESG

A pauta ESG está na mesa dos negócios.Entenda e implemente o modelo de gestão e governança corporativa que está transformando a consciência e o resultado nos negócios!

CURSO ONLINE E AO VIVO

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__o que é ESG?

-Environmental: Referente ao impacto ambiental da empresa,
considerando eficiência energética, uso de recursos
naturais, descarte do lixo, emissão de gases de efeito
estufa que contribuem para a crise climática, ações em prol da biodiversidade etc.

-Sociais: Tudo o que diz respeito a funcionários, fornecedores,
clientes, comunidade e sociedade, incluindo segurança e diversidade no trabalho, relacionamento com as comunidades que vivem nas áreas em que a empresa tem operações, trato e apoio a fornecedores etc.

-Governança: São as políticas e práticas que regulam o modo como uma companhia é dirigida. Incluem questões diversas do conselho e direção executiva, como diversidade e remuneração,
e também ética e combate à corrupção, metodologia de contabilidade, controles, alocação de capital, etc.

A forma de se fazer negócios e investimentos impacta diretamente nos resultados ambientais, sociais e de governança. Os negócios buscam resolver os grandes problemas da sociedade e combater às desigualdades. E, claro, se tornarem mais eficientes, competitivos – e mais valiosos para investidores.

A HSM e o Capitalismo Consciente unem forças e lançam com exclusividade a Jornada ESG para apoiar gestores, líderes, empresas e investidores nesse processo!

_Jornada ESG

Faça uma imersão nos principais elementos do movimento ESG e Capitalismo Consciente que influenciam a tomada de decisão e desenvolvimento estratégico dos negócios neste novo contexto de mundo.

> Descubra como aplicar os conceitos do ESG na prática!

_para
quem

Alta liderança: Diretores, Executivos C-Level, VPs, Decisores, Chief Sustainability Officer, Consultores e Empreendedores Sênior

 

Principais áreas de atuação: Estratégia e Planejamento, Financeiro, Compliance/ Governança, Sustentabilidade, Diversidade, Relações Institucionais, Recursos Humanos, M&A/ Fusões e Aquisições, Inovação, Relações com Investidores, Gestão de Risco e Responsabilidade Social ou Corporativa. 

_objetivos do curso:

_no final do curso você vai:

__A Jornada ESG possui 3 pilares:

ambi

Uso de recursos naturais, emissões de gases de efeito estufa (CO2, gás metano), eficiência energética, poluição, gestão de resíduos e efluentes

Políticas e relações de trabalho, inclusão e diversidade, engajamento dos funcionários, treinamento da força de trabalho, direitos humanos, relações com comunidades, privacidade e proteção de dados.

Independência do conselho, política de remuneração da alta administração, diversidade e inclusão multistakeholder na composição do conselho de administração, estrutura dos comitês de auditoria e fiscal, ética e transparência.

_jornada de aprendizado

ONLINE e AO VIVO, o curso possui facilitações online, conteúdos assíncronos com artigos, vídeos, podcasts, além de atividades de reflexão, pesquisas, gamificação, frameworks e um Projeto Aplicativo.

Prepare-se para as transformações do mundo, com autodesenvolvimento e uma nova consciência dos negócios!

> Percurso formativo:

JORNADA2b

_agenda

Início das Aulas: 23 de Agosto de 2022

Encontros: Terças e Quintas das 18h30 às 20h30

IMPORTANTE: As aulas do programa acontecerão de forma síncrona (ao vivo). É de extrema importância a participação nas aulas para melhor acompanhamento do programa e para que haja troca entre os participantes.

No entanto, compreendemos que estamos em um momento de agendas complicadas e caso não seja possível comparecer a uma das aulas, você poderá  solicitar a gravação do encontro ao nosso time.

Limitaremos essa solicitação a 10% das aulas (04 encontros).

Aula I – 23/08

Abertura e Formação dos Grupos  

Hugo Bethlem

Aula II – 25/08

Agenda ESG no Brasil e no mundo + Jogos Negócios Conscientes 

Stephanie Crispino

Aula III – 30/08

Microtalks Diferentes Ecossistemas 

Felipe Brescancini e Paulo Boneff

Direcionadores de Conteúdo:

Objetivo do módulo: Apresentar o contexto crescente de visibilidade e aplicações sobre a pauta ESG no Brasil e no mundo através dos atores mais relevantes do país.

– Agenda ESG no Brasil e no mundo;

– Framework ESG e suas dimensões;

– Entendendo o ecossistema ESG no Brasil;

– A performance do Brasil na agenda 2030 da ONU.

Aula IV – 01/09

Aplicações e Investimento de Impacto 

Marco Gorini

Aula V – 06/09

Cases de Investimento de Impacto 

Gilberto Riberto

Direcionadores de Conteúdo:

Objetivo do módulo: conhecer de forma profunda e prática as possibilidades de aplicações inovadoras no mercado de investimentos.

– Investimento de impacto;

– Aplicações para equity e dívida;

Blended finance, equity crowd investment, green, social e sustainable bonds etc.

Aula VI – 08/09

Liderança e Protagonismo

Augusto Jr.

Aula VII – 13/09

Cases de Liderança Consciente 

Painel: Tadeu Silva e Bia Soares

Direcionadores de Conteúdo

Objetivo do módulo: proporcionar reflexões, discussões e clarificar o caminho de desenvolvimento de novas competências e comportamentos de liderança consciente

 – Liderança para a nova economia;

– Caminho da auto-liderança: autonomia física, alfabetismo emocional, desapego intelectual e

abundância espiritual;

– Liderança Shakti: equilíbrio dos valores femininos e masculinos nos negócios;

– Competências e Comportamentos da Liderança Consciente;

– ESG & Liderança Consciente.

Aula VIII – 15/09

Aula Sistema B (BIA) 

Rodrigo Gaspar

Aula IX – 20/09

Microtalks – Impacto Ambiental 

Fernando Simões Filho

Aula X – 22/09

Cases Impacto Ambiental 

Pedro Telles

Fernanda Castilho

Denise Hills

Direcionadores de Conteúdo:

Objetivo do módulo:

– Aprofundar o pilar E, entendendo os impactos e possibilidades em relação às questões ambientais.

– Reconhecer qual o próximo passo evolutivo dos negócios: Sistema B e BIA (B Impact Assessment);

– Entender as dores do mundo: Empresas que curam;

– Focar em impacto ambiental e sustentabilidade: Pacto Global.

Aula XI – 27/09 

Cultura do Brasil  

Eduardo Sampaio

Aula XII – 29/09

Novas Aprendizagens

Thalita Gelenske

Aula XIII – 04/10

Confiança e Cuidado

Mari Clark

Adriana Mansueto de Souza

Direcionadores de Conteúdo:

Objetivo do módulo:

– Aprofundar o pilar S, desenvolvendo a consciência social, com especial enfoque nas dimensões que vão da autoconsciência até a consciência da sociedade.

 – Consciência Evolutiva: novas narrativas organizacionais e as interdependências com fatores ambientais e sociais;

– As novas aprendizagens requeridas: agenda racial, inclusão e diversidade em pauta, mapa das desigualdades, transições climáticas, mercado de carbono e neutralizações, transições do mercado energético;

– Confiança & Cuidado: pilares atemporais da cultura consciente;

– Os caminhos de manifestação do papel social;

– Diversidade & Vulnerabilidade Cultural.

Aula XIV – 06/10

Cases de Governança 

Aula XV – 11/10  

Evolução das organizações e distribuição de poder

Pedro Nascimento

Aula XVI – 13/10

Transformação Digital 

Andrea Dietrich

Aula XVII – 18/10

Mapeamento de Stakeholders 

Renata Barbosa

Aula XVIII – 20/10

Valor Compartilhado

Leo Lima

Aula XIX – 25/10

Aula Governança 

Claudinei Dias

Aula XX – 27/10

Fechamento

Direcionadores de conteúdo:

Objetivo do módulo:

– Aprofundar o pilar G, entendendo como adotar práticas de governança realmente transformadoras e alinhadas com os valores das organizações;

 – Os novos paradigmas da gestão;

– Evolução das organizações e distribuição de poder;

– Reconhecendo o valor compartilhado: todos(as) e cada um(a) importa;

– A transformação digital centrada nas pessoas;

– Mapa de Stakeholders;

– Governança Multistakeholder;

– Do Employee Experience ao Stakeholders Experience.

_coordenadores técnicos

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Rodrigo Fagundes

Consultor de Gestão Estratégica e Resultados e Coordenador de Educação do Capitalismo Consciente Brasil
GRAZIELA-MERLINA-

Graziela Merlina

Idealizadora da CasaMerlina, Conselheira e Diretora de Educação do Instituto Capitalismo Consciente Brasil
POLIANAREIS

Poliana Reis Abreu

Diretora de conteúdo, marketing e parcerias da HSM e SingularityU Brazil

_+ experts 
de mercado

convidados

Aprenda com quem faz! Durante o curso contaremos com o know-how de diversos gestores de grandes empresas que aplicam os conceitos ESG no dia-a-dia.

Investimento

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Válido até 09/05/2022

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Sem juros no cartão ou R$ 7.999,00 à vista.
Emissão de certificado digital no final do programa creditado pela HSM e Capitalismo Consciente.
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realizado por:

A mais completa plataforma de educação corporativa do país

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Área de atuação*

Os dados coletados são usados pela HSM e pelo Instituto Capitalismo Consciente Brasil para oferta de produtos e comunicações. Confira, nossa Política de Privacidade.


Você pode cancelar o uso dos dados através do botão de cancelamento, existentes em nossas comunicações.

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Rodrigo Fagundes

Consultor de Gestão Estratégica e Coordenador de Educação do Capitalismo Consciente Brasil​

Desde 2013 apoia pessoas e equipes a se desenvolverem e criarem melhores resultados através de palestras, treinamentos, consultorias e mentorias em organizações como Nike, Motorola, Sodexo, Ambev, PagSeguro, 3M e Nestle.

+ 8 anos de experiência em desenvolvimento pessoal;

+ 14.000 pessoas atingidas diretamente;

+ 5.500 horas em palestras e projetos. 

Trabalhou por quase uma década em empresas de grande porte nas áreas de projetos e marketing. Se especializou em gestão e planejamento estratégico. É bacharel em Marketing, com pós-graduação em Gestão Estratégica de Negócios

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Graziela Merlina

Idealizadora na @casamerlina, Conselheira no @capitalismoconscientebrasil e Fundadora da @ApoenaRH ​

Engenheira de Produção, com pós graduação em Administração de Empresas e Mestrado em Comportamento Organizacional.

Fundou a APOENA, consultoria focada em desenvolvimento humano e organizacional, e a operação brasileira do FRESHBIZ GAME, um board game israelense que simula como fazer negócios na Nova Economia.

É conselheira do Instituto Capitalismo Consciente Brasil, um movimento que busca resgatar a consciência na forma de fazer negócios.

Idealizou a CASA MERLINA, um hub de consultores conscientes que se fortalecem para serem influenciadores da humanização dentro das organizações que atendem.
Faz mentoria para profissionais que estão em transição de carreira para atuarem como consultores.

Faz atendimento individual com constelação sistêmica. Patrocinadora da tradução dos livros Empresas Humanizadas, Liderança Shakti e Os Novos EmpreendedoreZ.

POLIANAREIS

Poliana Abreu

Diretora de conteúdo, marketing e parcerias da HSM e SingularityU Brazil​

Responsável pela curadoria da revista HSM Management e do maior evento de gestão da América Latina – HSM Expo.

Mais de dez anos de experiência em educação executiva, com expertise no desenvolvimento de programas de capacitação em cultura organizacional, sustentabilidade corporativa, empreendedorismo social, inovação e liderança.

Graduada em Relações Internacionais com MBA em gestão de negócios, anteriormente atuou na Fundação Dom Cabral, Anima Educação, Ideia Sustentável, Câmara de Comercio Brasil- Austrália e Anistia Internacional.

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Claudinei Elias

CEO e Fundador da Bravo GRC

Claudinei Elias é CEO e Fundador da Bravo GRC com formação na Yale School of Management e mais de 27 anos de experiência em ERM, GRC e ESG. Em 2020, se tornou embaixador do Capitalismo Consciente.


Na Europa, estudou, representou e trabalhou com empresa de tecnologia e consultoria em grandes corporações de Defesa, Aviação, Tecnologia e Serviços Financeiros e há 16 anos é o responsável pelas operações de empresas de tecnologia no Brasil e na América Latina.
Trabalhou com a Nasdaq por 7 anos na linha de Governança Corporativa e em 2010 assumiu a operação do produto líder global em Governança Corporativa, da empresa Holandesa BWise para a América Latina.


Com diversos artigos publicados em veículos como MIT – Sloan Review Brasil, liderou programas complexos de implementação de tecnologias e metodologias em importantes companhias como Vale, B3, Porto Seguro Seguros, BV, BNP Paribas, Mdias Branco e Deloitte, entre outros inúmeros projetos globais.


Estudante e pesquisador ativo sobre os temas do ecossistema de Governança, com profundos conhecimentos em Gestão, Estratégia, Tecnologia, Pessoas, Liderança, Riscos, Compliance e ESG.

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Hugo Bethlem

Co-fundador e Presidente do Conselho do Instituto Capitalismo Consciente Brasil

Co-fundador e Presidente do Conselho do Instituto Capitalismo Consciente Brasil, foi Diretor Geral da mesma instituição de 2017/2020. Administrador de Empresas e Contador com especialização em gestão, empreendedorismo e governança – FGV, Cornell, Babson, IMD, Oxford e Stanford. Mais de 40 anos de experiência como executivo sênior em empresas de varejo como: Carrefour, Sé Supermercados, Dicico e Grupo Pão de Açúcar. Conselheiro de empresas e ONGs.

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Thalita Gelenske

CEO e Fundadora da Blend Edu

Thalita Gelenske é fundadora e CEO da Blend Edu, uma startup de impacto social que desenvolve soluções educacionais para potencializar a diversidade e inclusão em empresas. No seu portfolio estão empresas como a 3M, Globo, TIM, Grupo Fleury, GE, Movile, Reserva, Ipiranga, Roche, etc.

Com perfil proativo e direcionado ao impacto positivo, Thalita participa ativamente de diversos grupos de jovens líderes, tais como Global Shapers (comunidade ligada ao Fórum Econômico Mundial), United People Global e Young Leaders of the Americas Initiative (YLAI), sendo também reconhecida como a Valuable Young Leader nº1 do Brasil em 2017 pela Eureca e pela Harvard Business Review Brasil. Recentemente, Thalita foi selecionada para representar a juventude brasileira no Annual Meeting, evento do Fórum Econômico Mundial em Davos, e também saiu na lista Forbes Under 30 (um dos 6 destaques na categoria “Terceiro Setor e Empreendedorismo Social”).

Thalita possui uma experiência profissional de mais de 10 anos em gestão da diversidade. Ela é mestre pela FGV, especialista em Liderança, Inovação e Gestão 3.0 pela PUC, administradora de empresas pela UERJ e possui Certificação Internacional em Gestão de Projetos Sociais (PMD Pro – APMG).

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Andrea Dietrich

Sócia Fundadora da Didietrich

Sócia fundadora da Didietrich, consultoria de estratégia digital, reconhecida pela atuação nas frentes de posicionamento de marcas e transformação digital com clientes como Carrefour, Panvel, CNA, entre outros. Co-fundadora do Ambidestra, plataforma de conteúdo de apoio ao empreendedorismo feminino. Na bagagem, são mais de 15 anos atuando em empresas lideres em seus segmentos e acelerando o crescimento de startups.

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Stephanie Crispino

CEO da Tribo

Stephanie é uma das lideranças femininas do Grupo Anga, atuando como CEO da Tribo, consultoria na qual ativa líderes para humanizar culturas, integrando propósito e resultados.

Apaixonada pelo jeito de trabalhar que encontrou na autogestão, segue combinando os seus diversos interesses e experiências como Coach e Facilitadora.

Acredita em negócios conscientes que atuam a partir de um ecossistema e, por isso, é, também, embaixadora do Instituto do Capitalismo Consciente no Brasil.

Professora na disciplina de Gente e Cultura do MBA de Gestão Exponencial da Xpeed. Palestrante do TEDxLaçador com o tema “Humanizar culturas é o caminho” e do TEDxUFOP falando sobre “Como pode ser o seu mundo com mais Amor e Verdade?”.

Foto - Pedro Nascimento

Pedro Nascimento

Chief Operating Officer e cofundador do Grupo Angal

É Chief Operating Officer e cofundador do Grupo Anga, uma plataforma de negócios e investimentos orientados para impacto socioambiental positivo. Membro do Conselho Editorial da MIT Sloan Management Review Brasil. Graduado em administração pela Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ), foi vice-presidente da Confederação Brasileira das Empresas Juniores (Brasil Junior) e em 2015 palestrou no TEDxMorroDoImperador sobre educação empreendedora. Atuou no Conselho de Jovens Empresários, da Associação Comercial do Rio de Janeiro, e foi embaixador mentor do programa CHOICE, movimento que apoia e desenvolve jovens empreenderem mudanças positivas no mundo, no qual ministrou palestras sobre empreendedorismo social em diversas oportunidades, como o World Youth Congress, da ONU.

Rodrio Gaspar

Rodrigo Gaspar

Gerente de Programas do Sistema B Brasil

Engenheiro e Especialista em Estratégias de Impacto Social pela Universidade da Pensilvânia (USA).

Um verdadeiro empreendedor de pessoas e negócios. Há mais de 20 anos no mercado profissional. Consultor empresarial desde 2017, atuando pelo Brasil com gerenciamento e implementação de projetos, empoderamento de lideranças, planejamento de atividades e desenvolvimento de soluções, treinamentos e qualificações, elaboração de relatórios e avaliações. Vivência e experiência com refugiados e com relações com Governo e Organizações Internacionais. Facilitador de metodologias como Comunicação Não Violenta, Teoria U e Disciplina Positiva, capitaneando 2 projetos de impacto, Speak to Share (hub de conhecimento de inclusão e diversidade) e Instituto Pai por Inteiro (ressignificação do papel do Pai na construção da inteligência emocional das crianças). Atua com o Sistema B Brasil há mais de 4 anos e hoje é um dos maiores especialistas da Avaliação de Impacto B da América Latina.

Palestrou em vários estados do Brasil, capacitando + 1.000 pessoas em suas formações.

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Augusto Junior

Sócio Investidor do Grupo Anga Din4mo

Sócio Investidor do Grupo Anga Din4mo,  Foi Diretor Executivo do Instituto Anga, Co- lider da Filial de Capitalismo Consciente Campinas,  Professor convidado da Fundação Dom Cabral e membro do Conselho editorial da Revista HSM e Conselheiro Consultivo na Lifeshape Brasil, criador da formação Design de Carreira e da imersão Next Level, autor do livro Faça sua vida valer a pena e produtor do Documentário Propósito onde conversou com 24 lideranças brasileiras sobre o tema, foi o organizador do livro digital Cartas aos Jovens CEOs onde mobilizou Executivos para falarem sobre suas lições de vida e carreira, Capacitou lideranças das maiores empresas do país e também de Portugal, Cearense cheio de Orgulho reside atualmente em Campinas.

Fernando Simões Filho

Fernando Simões Filho

Sócio Diretor da Bemtevi Investimento Social e Conselheiro

Bacharel em direito pela UMC, Certificado em Ciências Holísticas e Economia para a Transição pela Schumacher College e Certificação Internacional em Negócios Sociais pela ESPM e Yunus Social Business, com MBA na Fundação Dom Cabral e curso para Conselheiros no IBGC. Atuou por 10 anos na JSL S.A., passando por diversas áreas. Atualmente é membro do Conselho de Administração da SIMPAR (ex-JSL), lidera os 5 Comitês de Sustentabilidade do Grupo, membro do Conselho Consultivo da Black Jaguar Foundation, membro do Conselho Deliberativo do Sistema B Brasil e é Sócio-Diretor na Bemtevi Investimento Social.  

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Carlo Pereira

Diretor-executivo da Rede Brasil do Pacto Global da ONU

Carlo tem mais de 20 anos de experiência em sustentabilidade e relações institucionais, atuando em assuntos relacionados às mudanças climáticas, energias renováveis, investimento social privado, índices de sustentabilidade no mercado de capitais, ESG, ODS, entre outros temas. No Pacto Global da ONU, é membro do Conselho Global das Redes Locais e lidera o Conselho Regional na América Latina e Caribe. Graduado em química, tem mestrado em Ciência (Universidade de São Paulo), MBA em Sustentabilidade (University of Lüneburg), assim como especialização em liderança internacional pela GIZ na Alemanha.

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Leonardo Lima

Fundador e CEO da Dreams & Purpose Consulting

Químico Industrial com MBA em Desenvolvimento Sustentavel pela FGV com mais de 43 anos de experiencia professional tendo atuado em empresas de grande porte como: AMBEV, Nabisco, Kraft Foods, General Mills e Arcos Dorados/McDonald’s América
Latina.


Atualmente é o Fundador e CEO da Dreams & Purpose Consulting e também apoia uma serie de entidades sem fins lucrativos como: Enactus Brasil, One Young World Brazil, Refugio 343, Instituto
Capitalismo Brasil, Aldeias Infantis e AMCHAM-SP

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Marco Gorini

Co-fundador e CEO do Grupo Din4mo

Investidor e empreendedor social, com mais de 25 anos de experiência.
Co-fundador e CEO do Grupo Din4mo, cujo propósito é mobilizar capitais para elevar o Bem Estar coletivo, via o
desenvolvimento e investimento em negócios de interesse público e impacto socioambiental positivo, a inovação
no desenho de soluções financeiras para mobilizar capital para os ODS e inciativas ESG e a inspiração para o ecossistema de negócios sociais, criando evidências robustas de um modelo ambientalmente sustentável, socialmente justo e economicamente viável.


Pioneiro, com a Din4mo Ventures, na criação do primeiro Syndicate de Crowdequity de Impacto Social do Brasil,
com mais de 400 investidores em sua rede de apoio.


Co-fundador do BlendLab, laboratório de soluções inovadoras, via estruturas híbridas e de blended finance, para alavancar capital privado orientado ao desenvolvimento sustentável de territórios urbanos, especialmente
periferias.


Co-fundador do SOMA, Organização Social com foco em gerar soluções de moradia acessível para populações
vulneráveis em grandes centros urbanos.


Co idealizador do primeiro sustainable bond do Brasil, certificado pelo Bureau Veritas em 2019, para a empresa
Faro Energy. Co idealizador da primeira debênture social do Brasil, via modelo de blended finance, premiada pela ONU HABITAT em junho de 2018, para a empresa Vivenda.


Idealizador e coordenador do projeto Tenda Empreendedores, vencedor do G20Challenge 2012 on innovation &
inclusive business, escolhido como um dos negócios de maior potencial de impacto do mundo em 2012.
Palestrante em eventos nacionais e internacionais nos temas de impact investing, finanças híbridas e blended
finance. Autor de livros sobre empreendedorismo, negócios de impacto e mobilização de capital.
Membro coordenador do subgrupo de Blended Finance no GT de Impacto – Lab de Inovação Financeira – Iniciativa
coordenada pelo consórcio CVM, BID, ABDE e GIZ.


Expert em design funding para viabilizar soluções de impacto socioambiental e uma nova economia

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Tadeu Silva

CEO da Omni

Pós-Graduado – MBA Executivo em Finanças pelo INSPER e Gestão Estratégica de Negócios pela Fundação Getúlio Vargas, possui grande conhecimento do Mercado Financeiro e Gestão Estratégica de Negócios. É  CEO da Omni, instituição financeira que atua há mais de 27 anos no mercado brasileiro, especializada em soluções de crédito em vários segmentos do mercado financeiro. 

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Renata Barbosa

Diretora de Estratégia na CAUSE

Relações Públicas formada pela UNESP, com MBA pela FGV, construiu sua carreira desenvolvendo marcas e soluções de comunicação e engajamento capazes de transformar realidades dentro e fora das organizações. Passou 10 anos na Natura, em áreas como Marketing Institucional, Marca, Cultura, Comunicação Interna e Novos Negócios.

Atuou também como consultora de empresas como O Estado de S. Paulo, Philips, Wiz Saúde e Fazenda da Toca. Nos últimos anos, direcionou sua carreira para o desenvolvimento de iniciativas de impacto e mobilização de causas. Coordenou o Projeto #TemMeuVoto, uma plataforma digital que ajudou os eleitores a escolherem seus candidatos ao legislativo nas eleições de 2018 e, desde 2019, é Diretora de Estratégia na CAUSE.

É também conselheira do Beaba, instituição que usa a informação como forma de potencializar o tratamento de crianças e jovens com câncer, e residente da House of Beautiful Business, um movimento global para tornar os humanos mais humanos e os negócios mais bonitos para sociedade em que vivemos.

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Mariana Clark

Embaixadora Certificada Capitalismo Consciente

Psicóloga, mão da Laura, do Rafael e do João. MBA em Gestão de Recursos Humanos. Formada em Psicologia Positiva e Psicodrama. Especialista em Perdas e Luto. Instrutora na Certificação de Primeiros Socorros em Saúde Mental, Inia Health. Certificada Internacional pelo Metodo Grief Recovery (Como superar perdas e dores emocionais).

Mentora de saúde mental na Top2You – plataforma de mentoria online que inspira, conecta e desenvolve pessoas.

Depois de 18 anos no mundo corporativo cuidando de gente, como executiva de RH nos últimos 10 anos, incrementei o desafio e resolvi cuidar de gente no auge do seu sofrimento. Me especializei em Perdas no contexto organizacional e escolar. Desde então, levo para esses ambientes o diálogo sobre a expressão e validação das nossas dores, através de processos de acolhimento, humanização e prevenção de adoecimentos mentais.

Fiz parte da equipe de Psicólogos em Brumadinho cujo escopo do trabalho foi o Crescimento Pós Trauma.

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Eduardo Sampaio

Diretor Comercial da Tribo

Diretor Comercial da Tribo. Atua em projetos de transformação, com o foco em desenvolver organizações orientadas por propósito e valores. Graduado em Ciências Econômicas, com experiência em consultoria, startups e grandes organizações – entre elas BRF, Stone e Monsanto. Especializou-se nas áreas de estratégia, novos negócios e comercial, desenvolvendo e implementando toda a estratégia comercial no mercado cubano, além da liderança de projetos estratégicos em outros 6 países.

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Felipe Brescancini

Diretor de desenvolvimento de negócios do Sistema B Brasil

Felipe Brescancini é consultor e empreendedor social especialista em Novas Economias desde 2012. É diretor de desenvolvimento de negócios do Sistema B – movimento global que usa os negócios como uma força do bem, redefinindo o sucesso para construir uma economia regenerativa, inclusiva e sustentável -, fundador do Instituto Think Twice Brasil – que promove educação em direitos humanos e impacto social –, presidente do conselho da Plan International Brasil – organização global que defende os direitos das crianças – e sócio da consultoria Virtuous Company – que trabalha com empresas para o desenvolvimento consciente de valores compartilhados.

FERNANDA CASTILHO

Fernanda Castilho

General Manager da Moss

Fernanda Castilho é General Manager da Moss, plataforma de compra e venda de crédito de carbono criada em 2020 e que tem atuação global. Foi Relationship Manager por três anos no Banco BTG Pactual e, posteriormente, na XP Inc. Advogada com MBA em Administração pela Universidade da Carolina do Norte, construiu sólida experiência em Direito Empresarial e Finanças, junto ao Banco Fator, e em Direito Tributário, no Veirano Advogados. Entre suas experiências internacionais, atuou como Marketing Manager na multinacional Agility Logistics, em um projeto voltado a desenvolver novas linhas comerciais entre EUA e Brasil.

Adriana Gerdau

Adriana Mansueto de Souza

Gestora Gerdau

Adriana é Assistente Social e hoje atua como líder da área de Bem-estar e Saúde da Gerdau Brasil. Com passagens pela Vallourec Sumitomo e Vale, sempre dedicada em cuidar das pessoas. Seu propósito de vida é servir e contribuir para que as pessoas respirem mais fácil na direção do florescimento e de maior qualidade de vida.

Renata Sansoni

Renata Sansoni

Sócia-Fundadora da Realis

Renata é Sócia-Fundadora da Realis – Pessoas Conscientes e Negócios Humanizados. Possui 20 anos de trajetória em Gestão de Pessoas e atua como Consultora de Desenvolvimento Humano e Organizacional.

Gabriela Baumgart

Gabriela Baumgart

Conselheira de Administração e Integrante do Comitê de Estratégia, Inovação e Sustentabilidade do Grupo Baumgart

Gabriela Baumgart, terceira geração de família empresária, atualmente é conselheira de administração e integrante do Comitê de Estratégia, Inovação e Sustentabilidade do Grupo Baumgart, que engloba os empreendimentos Vedacit, Shopping Center Norte, Lar Center, Expo Center Norte, Novotel São Paulo Center Norte, Fazendas Reunidas Baumgart e Trutec. Trabalhou por 18 anos como executiva na Cidade Center Norte. Atualmente, é conselheira de administração do Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC), da Sociedade Brasileira de Varejo e Consumo (SBVC) e do Museu de Arte Moderna de São Paulo (MAM), conselheira independente e coordenadora do Comitê de Varejo da Track & Field e conselheira emérita do Capitalismo Consciente. Iniciou sua formação se graduando em Direito pela USP; é pós-graduada em Administração de Empresas e possui MBA em Gestão de Shopping Centers, pela Fundação Getulio Vargas (FGV); especializou-se em Empreendedorismo, na Babson College Boston; e Administração para Presidentes, na Harvard Business School.

Alda

Alda Marina Campos

Sócia-fundadora da Pares Estratégia & Desenvolvimento

Alda Marina Campos é sócia-fundadora da Pares Estratégia & Desenvolvimento, empresa B com foco em desenvolvimento e protagonismo humano e organizacional para transição e impacto, e co-fundadora do Centro de Intraempreendedorismo da Fundação Dom Cabral. Integra ativamente redes globais relacionadas a impacto positivo e liderança responsável: no time global da League of Intrapreneurs como catalisadora no Brasil, no Sistema B Brasil como membro do Conselho Deliberativo e na Responsible Leaders Network da Fundação BMW.

Gilberto Ribeiro

Gilberto Ribeiro

Sócio e COO da Vox Capital

Com 10 anos de experiência em investimentos de impacto e venture capital, Giba é uma das referências do campo, gerindo fundos com mais de R$350 milhões de patrimônio e participando de diversas transações de investimento em mais de 30 empresas de tecnologia no Brasil, nos setores de saúde, educação e serviços financeiros. Giba é formado em Administração (FEA-USP) e mestre em Economia (Insper).

Bia Soares

Bia Soares

Fundadora da Qwan

Head de Inovações e Designer de Experiências para DHO, Bia atua desde 2007 no mercado de Executive Search, com amplo repertório na contratação de posições C-level e no diagnóstico de valores e cultura corporativos. Em 2015 concretizou seu antigo desejo de empreender trabalhando com o que ama e fundou a QWAN Human Connections – consultoria especializada na contratação e desenvolvimento de lideranças.  

pedro telles

Pedro Henrique Telles

Gerente de Sustentabilidade da Movida

Mestre em administração pelo COPPEAD/UFRJ e economista, com domínio adicional em empreendedorismo, pela PUC-Rio. Pedro é Gerente de Sustentabilidade da Movida, Responsible Leader da Fundação BMW e Fellow da Liga de Intraempreendedorismo e do Social Good Brasil. Foi Gerente de Programas na área de Desenvolvimento de Negócios do Sistema B Brasil, cofundador do Compras do Bem, marketplace para produtos e serviços que trabalham o impacto no seu modelo de negócio, Consultor de Impacto para o Instituto Gênesis e Iônica, além de ser professor de cursos que tratam do tema, como os cursos de Negócios de Impacto e de Gestão e Mensuração de Impacto da PUC-Rio.

Paulo Boeff

Paulo Boneff

Gerente Geral de Responsabilidade Social Corporativa da Gerdau

Responsável pelos projetos e processos de responsabilidade social na Gerdau, como
investimento social e voluntariado, lidera uma equipe corporativa com o objetivo de apoiar as
operações da Gerdau em 10 países, pelos compromissos e certificações de sustentabilidade e
iniciativas de economia circular da Gerdau.

Bacharel em Administração na Universidade Federal do Rio Grande do Sul e com especialização
em negócios globais na Escola Superior de Comércio de Troyes, França. Membro da League of
Intrapreneurs e do Responsible Leaders da BMW Foundation. Voluntário em organizações sociais
como Junior Achievement, Habitat para Humanidade e Teto.